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Entrevista a Elisardo López para Código Nuevo

Entrevista a Elisardo López para Código Nuevo

Foto: Elisardo López explicando el Evaluador de Preferencias Insights Discovery durante una formación La publicación Código Nuevo entrevista a nuestro director, Elisardo López para hablar sobre el método Insights Discovery, el Perfil Personal (o Evaluador de...

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Conseguir que las cosas cambien

Conseguir que las cosas cambien

Muchas veces nos ilusionamos con el pensamiento mágico de que las cosas cambiarán aunque yo no mueva un dedo. No suele funcionar… Tenemos una cantidad extraordinaria de comportamientos automáticos que en ocasiones nos protegen y otras veces no tanto. Alterar una...

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Caso de éxito en Uría Menéndez

Caso de éxito en Uría Menéndez

Marcomdeli ha desarrollado un programa formativo en el bufete de abogados Uría Menéndez con resultados muy satisfactorios. Ana Sarasibar, Directora de Recursos Humanos de Uría, explica en esta entrevista su experiencia en las formaciones impartidas por Marcomdeli...

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Encuesta sobre la nueva ley de control de horarios

Encuesta sobre la nueva ley de control de horarios

¡¡Ya está aquí la nueva ley de control de horarios!! ¿Quieres saber que opinión hay sobre la nueva normativa sobre el Control de Horario y el Registro de la Jornada Laboral que acaba de entrar en vigor? Si participas en esta breve encuesta (1 minuto) te enviaremos un...

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Webinars online, nuestro nuevo proyecto

Webinars online, nuestro nuevo proyecto

Novedades en Marcomdeli: webinars online En Marcomdeli tenemos un nuevo proyecto con el que estamos muy ilusionados: la posibilidad que nos ofrece el mundo online, impartiendo webinars para estar en contacto con todos aquellos que han estado en alguna de nuestras...

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Mientras nos estamos peleando, no trabajamos en equipo

Mientras nos estamos peleando, no trabajamos en equipo

Aquí os dejamos un articulo que ha escrito nuestro director Elisardo López para  el bog de la empresa Sage en la que hace una reflexión sobre como los conflictos afectan a la productividad en los equipos y la importancia de cuidar las relaciones en las organizaciones....

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